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魯商資本召開2024年度工作會議

返回列表發(fā)布時間:2024-02-08 00:51:41

2月4日,魯商資本召開2024年度工作會議。公司黨委書記、董事長紀軍令出席會議并講話。黨委副書記、總經(jīng)理王軍通報公司2023年度整體經(jīng)營情況,部署2024年經(jīng)營管理工作。各部室、各直屬單位匯報當前存在的問題和解決途徑,分管領(lǐng)導(dǎo)作點評發(fā)言。

會議認為,要喚醒全員危機意識,把加快薪酬分配、績效考核等體制機制改革,查擺解決思想觀念保守化、平庸化問題為突破口,加快做大產(chǎn)業(yè)(COC),做強服務(wù)(CVC+CIC),實現(xiàn)高質(zhì)量的產(chǎn)業(yè)運營力、高水平的生產(chǎn)性服務(wù)力。要以“三搶”為基礎(chǔ)擴面升級,開展“營銷能力提升年”活動。各產(chǎn)業(yè)公司加強專業(yè)隊伍建設(shè),中后臺人員把營銷任務(wù)列入各崗位工作表單,全員營銷,打造多平臺聚合的新媒體矩陣,圍繞營銷調(diào)整財務(wù)核算及業(yè)務(wù)激勵機制。要堅定不移地推進新型經(jīng)營責任制改革深化,切實改革薪酬分配機制,加快推行全員績效考核。逐以研究優(yōu)化“五定”方案、作業(yè)單元及崗位績效考核辦法、業(yè)務(wù)營銷激勵辦法等,確保2024年度差別化薪酬、“三能”機制的剛性執(zhí)行。要增強干部紀律性,有令必行懈怠必究,嚴抓落實。紀委、審計對表跟進開展大監(jiān)督,嚴格落實問責追責辦法。

會議要求,要以此次會議為契機,把思想統(tǒng)一起來,把精神振奮起來,把動力激發(fā)出來,以“拉滿弓、上滿弦”的狀態(tài),堅定不移完成2024年各項目標任務(wù),為全面打造綜合競爭力強的現(xiàn)代商業(yè)服務(wù)領(lǐng)軍企業(yè)貢獻力量。

公司黨委委員、經(jīng)理層成員、技術(shù)專家,公司中層干部參加會議。

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