為更好地落實和宣傳魯商集團半年會精神，扎實做好企業(yè)宣傳工作，8月15日，購物中心召開新聞宣傳工作會議。會議由購物中心黨委副書記、總經(jīng)理吳紅主持，各部部長、各下屬單位總經(jīng)理、新聞宣傳工作分管領導及通訊員參加了會議。

吳紅強調(diào)：一是要統(tǒng)一思想，深化認識，進一步增強做好新聞宣傳工作的責任感和緊迫感，各單位要切實增強新聞宣傳工作的政治責任感和敏銳性，分管領導要主動擔擔子，千方百計把新聞宣傳工作做好做實；二是要把握重點，突出特色，努力把公司新聞宣傳工作提高到一個新的水平。圍繞學習貫徹落實集團半年會精神這一重點工作，加強新聞宣傳，利用各種載體、各種形式創(chuàng)造濃厚的學習氛圍，做出特色和影響力；三是加強領導，強化考核，確保新聞宣傳工作扎實推進。各單位負責人要在思想上高度重視，行動上及時落實，明確責任，制訂相應考核辦法，深入細致地抓好新聞宣傳工作。

會議期間，參會人員集體學習了高洪雷在集團半年會上的講話《解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，努力實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展》及集團下發(fā)的《中共山東省商業(yè)集團有限公司委員會新聞宣傳管理（暫行）規(guī)定》，討論了貫徹學習集團半年會講話精神的方案，并對通訊員進行了業(yè)務培訓。

未來，購物中心將緊緊圍繞“四效”開展工作，即“向管理要效益，向品牌要效益，向機制要效益，向人才要效益”；牢牢把握“四觀”，即“稱職就是人才，創(chuàng)新就是優(yōu)秀人才”的人才觀、“不是第一就是落后”的榮譽觀、“從干毛巾擰出水來”的節(jié)約觀、“質(zhì)不良在于品不正”的質(zhì)量觀。通過領導“帶頭學”、部門“集體學”、個人“分散學”并采用征文、演講比賽等多種形式分階段進行，同時制訂考核標準和獎懲辦法，層層抓落實，不斷提升新聞宣傳工作的傳播力、引導力、影響力。